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職位描述
1、項目前期管理?：編制項目施工組織設計，組織進行圖紙會審，協(xié)調(diào)解決設計變更和施工技術問題。
2、?施工現(xiàn)場管理?：負責項目現(xiàn)場的全面管理，確保施工質(zhì)量和安全；組織施工人員按照施工組織設計進行施工，及時處理施工過程中的問題；協(xié)調(diào)施工、監(jiān)理、設計、供應商等各方關系，確保項目順利進行?。
3、?質(zhì)量管理?：建立健全質(zhì)量保證體系，監(jiān)督檢查施工質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題；組織施工人員參加質(zhì)量培訓，提高施工質(zhì)量意識?。
4、?進度管理?：編制施工進度計劃，監(jiān)督施工進度，確保項目按計劃推進；協(xié)調(diào)施工、監(jiān)理、設計等各方，確保項目按期完成?。
5、?成本管理?：編制項目成本預算，控制施工過程中的成本；對成本異常進行分析，提出改進措施?。
6、?合同管理?：負責合同簽訂、履行和變更等工作；監(jiān)督施工方履行合同，協(xié)調(diào)解決合同糾紛?。
7、?安全管理?：建立健全安全管理體系，進行施工現(xiàn)場安全檢查，確保施工安全?。
8、?檔案管理?：建立健全項目檔案管理制度，確保檔案完整、準確；對項目檔案進行分類、整理、歸檔?
?任職要求?：
1.?？埔陨蠈W歷，工程相關專業(yè)，持有建造師證書者優(yōu)先。
2.具備豐富的工程管理經(jīng)驗和良好的組織協(xié)調(diào)能力。
3.熟悉國家相關政策法規(guī)，具備相關專業(yè)知識和技能。
4.能夠熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件，具有核算統(tǒng)計技能。?
5.服從公司安排出差工作，2年以上工程項目管理方面工作經(jīng)驗。


待遇：薪資6000-10000，社醫(yī)保，年終獎金、過節(jié)補貼費、滿一年后有薪假5天。