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崗位職責:
1. 協(xié)助主管處理日常事務，包括安排會議、整理文件及跟進工作進展。
2. 負責與各部門之間的溝通協(xié)調，確保信息傳遞及時準確。
3. 支持主管進行績效考核及人力資源相關事務管理。
4. 整理和編制各類報告與總結材料，確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性。
5. 協(xié)助優(yōu)化辦公流程，提高整體工作效率和管理水平。

任職要求:
1. 本科及以上學歷，行政管理、企業(yè)管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通協(xié)調能力和較強的執(zhí)行力。
3. 熟練掌握辦公軟件操作及常用辦公設備的使用。
4. 工作細致嚴謹，具有較強的責任心與團隊協(xié)作精神。
5. 至少兩年以上相關工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)或管理崗位助理經(jīng)驗者優(yōu)先。