崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)提升用戶的活躍度,對(duì)不同類型的用戶做好分類,并有針對(duì)性地進(jìn)行激勵(lì);
2、結(jié)合用戶特點(diǎn)和
數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制定有效的
運(yùn)營方案,并組織實(shí)施,做好監(jiān)控;
3、負(fù)責(zé) app 上架應(yīng)用市場工作;
4、通過營銷活動(dòng)引導(dǎo)用戶行為,提升用戶的轉(zhuǎn)化率,爭取超值完成 kpi;
5、根據(jù)用戶反饋向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出建議,以及問題的解決方案;
6、不斷挖掘新用戶和用戶需求,使用戶的數(shù)量和活躍度得到提升;
7、與公司內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行溝通與配合,和外部資源進(jìn)行對(duì)接
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,擁有 2 年以上互聯(lián)網(wǎng)用戶
運(yùn)營類崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),
2、需要較強(qiáng)的
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析能力,必須要有邏輯分析和獨(dú)立思考能力;
3、熟悉用戶偏好及行為,跟蹤行業(yè)趨勢,關(guān)注競品用戶消費(fèi)動(dòng)態(tài);
4、對(duì)于用戶生命周期的各個(gè)漏斗優(yōu)化有經(jīng)驗(yàn);
5、一定要有用戶思維能力,熱衷與用戶打交道;
6、具有強(qiáng)烈的內(nèi)驅(qū)力和執(zhí)行力