國元農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)股份有限公司合肥中心支公司2012年12月底經(jīng)安徽省保監(jiān)局批準(zhǔn)成立，2013年1月開業(yè)。下轄肥東、肥西、長豐、廬江、巢湖、包河、瑤海、中支營業(yè)部8家支公司以及八斗鎮(zhèn)(肥東縣)、石塘鎮(zhèn)(肥東縣)、官亭鎮(zhèn)(肥西縣)、小井莊村(肥西縣)、下塘鎮(zhèn)(長豐縣)、吳山鎮(zhèn)(長豐縣)、槐林鎮(zhèn)(巢湖市)、泥河鎮(zhèn)(廬江縣)8家鄉(xiāng)鎮(zhèn)營銷服務(wù)部。在全轄80個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部設(shè)立了三農(nóng)保險(xiǎn)服務(wù)站，在1100個(gè)村級設(shè)立了三農(nóng)保險(xiǎn)服務(wù)點(diǎn)，聘任鎮(zhèn)村兩級協(xié)保員1300多人。構(gòu)建了覆蓋“市、縣、鄉(xiāng)、村”的四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘農(nóng)險(xiǎn)勞務(wù)派遣崗人員3名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

農(nóng)險(xiǎn)勞務(wù)派遣崗人員3名，崗位職責(zé)和任職要求詳見附件。

二、招聘人員基本要求

(一)遵紀(jì)守法，清正廉潔，具有良好的政治修養(yǎng)和道德品行;

(二)愛崗敬業(yè)，服從安排，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;

(三)年齡要求“40周歲及以下”為“1984年8月30日(含)后出生”;

(四)學(xué)歷要求為大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè);

(五)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者因涉嫌違法、違紀(jì)正在接受司法機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)刑事偵查或者紀(jì)律檢查，尚未作出最終結(jié)論的;

5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。

三、招聘程序

招聘程序?yàn)榫W(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示和聘用。

(一)網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行

2.報(bào)名網(wǎng)址：https://wfexam.pzhl.net/index.php(外服安徽招聘考試網(wǎng)報(bào)名服務(wù)平臺(tái))

3.報(bào)名時(shí)間：2025年8月30日9：00-9月3日17：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

4.報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，上傳本人求職簡歷、電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度1-2厘米，高度2-3厘米，分辨率約為300-500像素，大小為100kb以下)，報(bào)名時(shí)需上傳學(xué)歷證書、照片，須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

5.報(bào)考人員于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至2025年9月4日17：00前可隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審?？忌蜃陨碓蚝推渌遣豢煽沽σ蛩貙?dǎo)致錯(cuò)過各環(huán)節(jié)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的，視為主動(dòng)放棄。

依據(jù)招聘崗位資格條件要求及提供的相關(guān)材料，對報(bào)考人員進(jìn)行資格審核,原則上按不超過招聘計(jì)劃的20倍擇優(yōu)確定筆試人選。招聘單位負(fù)責(zé)通知獲得筆試資格的應(yīng)聘人員，因資格初審而未能進(jìn)入筆試的人員不再另行通知，應(yīng)聘人員可在報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。

6.筆試時(shí)間為2025年9月9日(星期二)，報(bào)考人員可于9月7日8：00至9月9日12：00前登錄外服安徽招聘考試網(wǎng)報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(https://wfexam.pzhl.net/index.php)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。筆試地點(diǎn)在合肥市，具體時(shí)間、地址等相關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》公布為準(zhǔn)。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿分100分，測試內(nèi)容為綜合知識。

2.筆試時(shí)間地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)。

3.筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在微信公眾號“上海外服安徽”以公告形式公布筆試成績。

4.經(jīng)查分后，依據(jù)筆試成績從高分到低分按照招聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

(三)資格復(fù)審

被確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶以下資料前往指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

1.本人有效身份證原件及復(fù)印件;

2.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

3.學(xué)位證書原件及復(fù)印件(如涉及);

4.教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

5.持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認(rèn)可的證明;

6.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向被委托人提供書面委托書。被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件原件及復(fù)印件和考生資格復(fù)審所需要的證件原件及復(fù)印件。

凡出現(xiàn)以下任一情況：與報(bào)考條件不符的、不能提供規(guī)定證件材料的、不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，即為資格復(fù)審不合格，不予發(fā)放面試通知書。

資格復(fù)審后，面試人數(shù)出現(xiàn)空額的，按筆試成績從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員將現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。

(四)面試

1.入圍面試人員和崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例不得低于2：1，面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察考生的應(yīng)變處理、語言表達(dá)、邏輯思維和解決實(shí)際問題的能力。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.考生攜帶本人有效身份證及面試通知書參加面試。因故未能按時(shí)參加面試的，取消其面試資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

(五)綜合成績合成

綜合成績依筆試成績與面試成績按5：5比例合成確定，綜合成績在微信公眾號“上海外服安徽”公布。

依據(jù)綜合成績從高分到低分,按1：1的比例等額確定參加體檢和考察人員(若出現(xiàn)綜合成績并列的，按面試成績高低決定取舍)。

(六)體檢與考察

體檢按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定組織實(shí)施。體檢在三甲公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。體檢具體時(shí)間及方式另行通知。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)地組織考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，公司可在同一崗位報(bào)考人員中，決定是否按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(七)公示

體檢、考察均合格的人員，在微信公眾號“上海外服安徽”公示3天。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的，取消聘用資格。

四、聘用手續(xù)及待遇

(一)本次招聘的工作人員將與上海外服安徽人力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》，派遣至用工單位工作。具體薪資福利按照國元保險(xiǎn)合肥中支有關(guān)制度執(zhí)行。

(二)聘用人員實(shí)行試用期1個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂勞動(dòng)合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂勞動(dòng)合同，終止勞動(dòng)關(guān)系。

(三)聘用人員須與原單位終止勞動(dòng)關(guān)系或人事關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果由其自行承擔(dān)。

(四)建立考生備選庫。本次招聘對已參加考試的考生進(jìn)行備選登記。如出現(xiàn)人員空缺，依據(jù)相關(guān)程序，在該批次考試中按考生合成成績從高分到低分的原則擇優(yōu)補(bǔ)充，遞補(bǔ)有效期設(shè)置為半年，從首次擬錄用公告公示時(shí)間起計(jì)算。

五、注意事項(xiàng)

(一)本次招聘統(tǒng)一組織的筆試、面試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

(二)考生報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

(三)本單位對所有考生提交的信息材料負(fù)保密責(zé)任，已提交的相關(guān)應(yīng)聘材料概不退換。

六、聯(lián)系方式

0551-67190112(上海外服安徽人力資源服務(wù)有限公司)

上述電話于工作日(9:00-12:00，14:00-17:30)使用。

上海外服安徽人力資源服務(wù)有限公司

2025年8月29日

原標(biāo)題：國元保險(xiǎn)合肥中心支公司2025年招聘公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/uCuRkXkaVzIRyY6ihqXMyw