甘肅潤華房地開發(fā)有限責(zé)任公司成立于2002年3月，是甘肅省國際物流集團有限公司的控股子公司，公司于2024年取得房地產(chǎn)企業(yè)二級資質(zhì)。2015年成立下屬企業(yè)蘭州秀川潤園物業(yè)管理有限公司，于2015年7月通過ISO9001:2015質(zhì)量管理體系認證。公司主營：資產(chǎn)運營管理、物業(yè)管理服務(wù)等業(yè)務(wù)。

為充實人才隊伍，根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求，公司計劃招聘專業(yè)人才1人，更好的為公司發(fā)展服務(wù)。本次招聘嚴格依循《甘肅省國際物流集團有限公司勞動用工管理辦法》，秉持“公平、公正、公開的原則，面向社會自主招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下

一、招聘崗位

財務(wù)管理人員1名

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具有中華人民共和國國籍、享有公民的基本政治權(quán)利，堅決擁護和貫徹黨的路線、方針、政策，具備堅定政治素質(zhì)，品行端正，身體健康。

(二)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。應(yīng)聘者的學(xué)歷、學(xué)位是指報名之日前已取得國家認可的正式畢業(yè)學(xué)歷、學(xué)位(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需在入職前提交正式畢業(yè)學(xué)歷、學(xué)位證書等證件)。

(三)年齡30周歲及以下(1995年1月1日后出生)。

(四)工作細致認真，具備高度的責(zé)任心和工作積極性，具備較強的溝通和團隊合作能力，具備分析和解決問題的能力，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

(五)具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行崗位職責(zé)的身體條件及招聘崗位所要求的其他資格條件。

三、招聘程序

按照網(wǎng)上報名、資格審查、綜合測試、公示和聘用等程序進行。

(一)報名：應(yīng)聘者登錄西北人才網(wǎng)自行下載標準報名登記表，按要求填寫后發(fā)至郵箱744508079@qq.com(郵件以“姓名+專業(yè)”命名);應(yīng)聘材料包括：《甘肅潤華房地開發(fā)有限責(zé)任公司應(yīng)聘報名登記表》(見附件)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、專業(yè)技術(shù)職稱證書、職業(yè)資格證書等電子版材料(PDF掃描件)。

(二)資格審查。由公司招聘小組根據(jù)報名資格條件對報名人員進行資格審查。資格審查時，應(yīng)聘者需提供與報名時相一致的證書原件、復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗證報告、電子注冊備案表等證明材料，經(jīng)資格審查符合條件的參加后續(xù)綜合測試。

(三)綜合測試。包括筆試和面試。筆試主要測試應(yīng)聘人員的政治理論、政策水平和專業(yè)知識;面試主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，包括語言表達能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、綜合分析能力等。

(四)公示和聘用。根據(jù)綜合測試成績，按照從高到低依次確定擬聘用人選，并在相關(guān)網(wǎng)站進行公示。公示結(jié)果不影響聘用的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

四、勞動關(guān)系與薪酬

(一)錄用人員實行3個月的試用期。試用期間表現(xiàn)不合格者，提前結(jié)束試用期，取消錄用資格。

(二)工資按公司薪酬管理辦法執(zhí)行，試用期間不享受公司福利待遇。考核合格正式錄用后，辦理相關(guān)手續(xù)。

五、其他事宜

應(yīng)聘人員須對應(yīng)聘時提供的個人資料及相關(guān)材料的真實性、有效性負責(zé)，如有弄虛作假或欺騙行為的，一律取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)簽訂勞動合同或就業(yè)協(xié)議的，依法解除勞動關(guān)系。

聯(lián)系電話：18189595473

附件：甘肅潤華房地開發(fā)有限責(zé)任公司應(yīng)聘報名登記表.docx

原標題：【國企單位】甘肅潤華房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司2025年度員工招聘公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/FqibrF_e2Gftrhbx3iFKHw