根據(jù)中交集團暨中國交建國際直營業(yè)務(wù)事業(yè)部、海外工程分公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，本著公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向全社會進行公開招聘，具體事宜公告如下：

一、公司簡介

中國交通建設(shè)集團有限公司(簡稱“中交集團”)是全球領(lǐng)先的特大型基礎(chǔ)設(shè)施綜合服務(wù)商，在全球157個國家(地區(qū))開展業(yè)務(wù)，在大交通、大城市領(lǐng)域具有全產(chǎn)業(yè)鏈一體化服務(wù)能力，在國際化、江河湖海等方面有獨特優(yōu)勢。作為中國建筑行業(yè)國際化的頭部企業(yè)--中交集團的“四大海外平臺”公司之一，國際直營業(yè)務(wù)事業(yè)部(海外工程分公司)貫徹新發(fā)展理念，確立“新階段、新目標(biāo)、新格局、新平臺、新優(yōu)勢、新增長”目標(biāo)方向，致力于升級集團海外發(fā)展體系。著力打造中交建筑、中交市政、中交環(huán)境、中交管道等品牌，切實承擔(dān)推動公司海外業(yè)務(wù)向新領(lǐng)域、新建筑業(yè)務(wù)發(fā)展的責(zé)任。立足新的發(fā)展階段，在加快構(gòu)建新發(fā)展格局中，對標(biāo)先進國際承包商，著力探索培育新業(yè)態(tài)和新的商業(yè)模式，推動集團重塑建筑產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)業(yè)態(tài)迭代升級，為全力打造科技型、管理型、質(zhì)量型世界一流企業(yè)建立新的戰(zhàn)略支撐。

二、招聘崗位及崗位條件

崗位一：市場開發(fā)部總經(jīng)理(1人，工作地點：北京或上海)

1.崗位主要職責(zé)

全面負(fù)責(zé)公司市場開發(fā)和市場綜合管理。統(tǒng)籌開展中交品牌境外市場開發(fā)的制度和體系建設(shè);研究制定市場經(jīng)營策略，整合產(chǎn)業(yè)鏈上下游資源構(gòu)建服務(wù)產(chǎn)品體系，拓展?fàn)I銷網(wǎng)絡(luò);制定公司海外市場中長期(3-5年)發(fā)展戰(zhàn)略及年度市場經(jīng)營計劃;策劃開展高端營銷對接，提升公司品牌影響力;建立跨部門協(xié)作機制，確保項目開發(fā)高效合規(guī);打造專業(yè)化海外市場開發(fā)團隊，搭建人才梯隊并實施屬地化培養(yǎng)。

2.任職條件

(1)具有全日制本科或以上學(xué)歷，土木工程、城市規(guī)劃、市場營銷、外語類相關(guān)專業(yè)背景，國內(nèi)外知名院校畢業(yè)者優(yōu)先;

(2)具有工程類或經(jīng)濟類高級職稱;

(3)具有10年及以上國際工程市場開發(fā)經(jīng)驗，具有5年及以上海外常駐工作經(jīng)驗;

(4)曾任駐外機構(gòu)負(fù)責(zé)人工作，并在常駐任期內(nèi)累計完成合同額3億美元以上境外項目的開發(fā)及履約任務(wù)，或作為市場開發(fā)管理人員，在履行兩個及以上片區(qū)市場管理職責(zé)過程中，成功主導(dǎo)推動多個單體合同額3億美元以上境外項目的策劃和開發(fā)工作;

(5)具有城市綜合類、資源能源類、產(chǎn)業(yè)合作類項目開發(fā)實施經(jīng)驗者優(yōu)先;

(6)具有海外合資公司搭建運營、特許經(jīng)營類項目開發(fā)實施經(jīng)驗者優(yōu)先;

(7)年齡應(yīng)在45周歲以下(在1980年1月1日以后出生);

(8)資歷條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、專業(yè)、學(xué)歷、職稱等條件。

崗位二：市場開發(fā)部副總經(jīng)理(1人，工作地點：北京或上海)

1.崗位主要職責(zé)

負(fù)責(zé)分管片區(qū)的業(yè)務(wù)開拓、市場業(yè)務(wù)布局、市場開發(fā)資源配置等工作，協(xié)助上級做好中交品牌境外市場開發(fā)的制度和體系建設(shè)、經(jīng)營策略研究及項目投標(biāo)等工作，協(xié)助完成國際業(yè)務(wù)制度體系建設(shè)、經(jīng)營策略及市場布局研究、新業(yè)態(tài)發(fā)展模式培育等工作。

2.任職條件

(1)具有全日制本科或以上學(xué)歷，土木工程、城市規(guī)劃、市場營銷、外語類相關(guān)專業(yè)背景，國內(nèi)外知名院校畢業(yè)者優(yōu)先;

(2)具有工程類或經(jīng)濟類中級及以上職稱;

(3)具有8年及以上基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域市場開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有3年以上常駐海外工作經(jīng)驗，成功主導(dǎo)完成境外項目融資方案設(shè)計、談判及最終落地，或擔(dān)任片區(qū)市場管理職責(zé)、并深度參與項目前期策劃、合作對接、關(guān)鍵資源組織與協(xié)調(diào)等工作，或具備牽頭組織開展大型/復(fù)雜境外項目投標(biāo)報價的實戰(zhàn)經(jīng)驗。

(4)具有一定的文字功底和外語能力，組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、溝通交流能力突出;

(5)年齡應(yīng)在45周歲以下(在1980年1月1日以后出生);

(6)資質(zhì)條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、專業(yè)、學(xué)歷、職稱等條件。

崗位三：市場開發(fā)崗(M3-M5，4人，工作地點：北京、上海或所屬境外機構(gòu))

1.崗位主要職責(zé)

負(fù)責(zé)境外項目的市場營銷、商務(wù)談判、項目投議標(biāo)等相關(guān)工作。

2.任職條件

(1)政治素質(zhì)好，認(rèn)同公司企業(yè)文化，具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，作風(fēng)正派，吃苦耐勞，嚴(yán)于律己，廉潔奉公;

(2)應(yīng)聘人員應(yīng)為大土木類或電力能源類或市場營銷或語言類或金融類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國內(nèi)外知名院校畢業(yè)者優(yōu)先;

(3)具有工程類或經(jīng)濟類中級及以上職稱;

(4)具有4年及以上基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域(包括交通基礎(chǔ)設(shè)施、能源基礎(chǔ)設(shè)施、水利基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施等)的市場營銷、商務(wù)談判、組織相關(guān)項目投議標(biāo)、項目管理等工作經(jīng)驗，具有1年以上境外常駐工作經(jīng)歷;

(5)熟悉建設(shè)工程管理系統(tǒng)理論知識，熟悉合同管理方面的體系法規(guī)，熟悉工程項目招投標(biāo)等前期運作程序和相關(guān)法律法規(guī)，掌握一定的建設(shè)工程造價知識;

(6)具有較好的文字功底和外語能力，較強的商務(wù)談判能力和營銷公關(guān)能力，組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、溝通交流能力突出;

(7)年齡應(yīng)在40周歲以下(在1985年1月1日以后出生);

(8)條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、專業(yè)、學(xué)歷、職稱、資歷等條件。

崗位四：投標(biāo)報價崗(M3-M5，2人，工作地點：北京、上?；蛩鶎倬惩鈾C構(gòu))

1.崗位主要職責(zé)

負(fù)責(zé)境外項目的投標(biāo)組織與報價審核等相關(guān)工作。

2.任職條件

(1)政治素質(zhì)好，認(rèn)同公司企業(yè)文化，具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，作風(fēng)正派，吃苦耐勞，嚴(yán)于律己，廉潔奉公;

(2)應(yīng)聘人員應(yīng)為大土木類或電力能源類或市場營銷或語言類或金融類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國內(nèi)外知名院校畢業(yè)，房建、新業(yè)務(wù)專業(yè)優(yōu)先;

(3)具有工程類或經(jīng)濟類中級及以上職稱;

(4)具有4年及以上基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域(包括交通基礎(chǔ)設(shè)施、能源基礎(chǔ)設(shè)施、水利基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施等)的市場營銷、商務(wù)談判、組織相關(guān)項目投議標(biāo)、項目管理等工作經(jīng)驗，具有1年以上境外常駐工作經(jīng)歷;

(5)熟悉建設(shè)工程管理系統(tǒng)理論知識，熟悉合同管理方面的體系法規(guī)，熟悉工程項目招投標(biāo)等前期運作程序和相關(guān)法律法規(guī)，掌握一定的建設(shè)工程造價知識，持一級造價工程師職業(yè)資格證書優(yōu)先;

(6)具有較好的文字功底和外語能力，組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、溝通交流能力突出;

(7)年齡應(yīng)在40周歲以下(在1985年1月1日以后出生);

(8)條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、專業(yè)、學(xué)歷、職稱、資歷等條件。

崗位五：信息綜合崗(M3-M5，1人，工作地點：北京、上?；蛩鶎倬惩鈾C構(gòu))

1.崗位主要職責(zé)

負(fù)責(zé)海外市場開發(fā)的信息整理、編寫總結(jié)報告材料、籌備各類會議與外事活動、數(shù)字化信息系統(tǒng)維護等相關(guān)工作。

2.任職條件

(1)政治素質(zhì)好，認(rèn)同公司企業(yè)文化，具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，作風(fēng)正派，吃苦耐勞，嚴(yán)于律己，廉潔奉公;

(2)應(yīng)聘人員應(yīng)為大土木類或電力能源類或市場營銷或語言類或金融類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國內(nèi)外知名院校畢業(yè)者優(yōu)先;

(3)具有工程類、綜合管理類或經(jīng)濟類中級及以上職稱;

(4)具有4年及以上基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域(包括交通基礎(chǔ)設(shè)施、能源基礎(chǔ)設(shè)施、水利基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施等)的市場營銷、商務(wù)談判、組織相關(guān)項目投議標(biāo)、項目管理等工作經(jīng)驗，具有1年以上境外常駐工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

(5)具有較好的文字功底和外語能力，較強的商務(wù)談判能力和營銷公關(guān)能力，組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、溝通交流能力突出;

(6)年齡應(yīng)在40周歲以下(在1985年1月1日以后出生);

(7)條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、專業(yè)、學(xué)歷、職稱、資歷等條件。

三、招聘范圍

面向全社會招聘。

四、薪資待遇

執(zhí)行中國交建國際直營業(yè)務(wù)事業(yè)部(海外工程分公司)薪酬管理辦法。

五、招聘程序

(一)報名階段

符合條件的應(yīng)聘人員，請掃描下方二維碼或關(guān)注“中國交建人才招聘平臺”投遞簡歷。請按要求下載和填報《應(yīng)聘人員登記表》，按照人才招聘板塊相應(yīng)崗位進行投遞。并將應(yīng)聘人員登記表、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、職稱證書、職業(yè)/執(zhí)業(yè)(注冊)資格證書、獲獎證書及其他相關(guān)材料掃描件壓縮成一個文件壓縮包，以“中國交建國際事業(yè)部-崗位名稱-姓名-電話”命名上傳至“中國交建人才招聘平臺”，同步發(fā)ccccgjgshr@163.com。報名時間為即日起至2025年8月9日24:00，逾期報名無效。

(二)資格審查階段

對應(yīng)聘人員簡歷及相關(guān)資格進行審查，綜合評估后確定資格審查合格人員。

(三)專業(yè)測試階段

根據(jù)資審情況，通知符合條件人員，組織開展統(tǒng)一筆試。

(四)組織面試階段

根據(jù)資審情況和專業(yè)測試成績，組織進行面試。

(五)確定聘用階段

綜合各項評價結(jié)果、背景調(diào)查和體檢情況，確定錄用人選。

六、有關(guān)要求

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

(二)在招聘過程中，我們承諾為應(yīng)聘者私人信息進行保密。

(三)具體專業(yè)測試和面試的時間、地點另行通知。

(四)請按要求下載和填報應(yīng)聘人員登記表.docx,同時請關(guān)注“中國交建人才招聘平臺”并投遞登記表及簡歷。

點擊查看》》二維碼

點擊查看》》應(yīng)聘登記表

原標(biāo)題：中交集團暨中國交建國際直營業(yè)務(wù)事業(yè)部、海外工程分公司招聘公告

文章來源：https://www.ccccltd.cn/rlzy/rczp/zpgg/zpgg_ssqyzp/202507/t20250729_221551.html