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2025浙江省數(shù)字安全證書管理有限公司招聘工作人員3人公告

2025-07-17 來源:杭州人才網(wǎng) 瀏覽量:329

浙江省數(shù)字安全證書管理有限公司(簡稱“浙江CA”)成立于2002年12月,注冊資本3000萬元,是一家國有控股企業(yè),是全國首批具有法定認證資格的第三方電子認證服務(wù)機構(gòu)之一,同時也是國家高新技術(shù)企業(yè)、省創(chuàng)新型中小企業(yè)、省“專精特新”中小企業(yè)、省級雙軟企業(yè),擁有省級企業(yè)研發(fā)中心。浙江CA負責(zé)全省電子認證服務(wù)系統(tǒng)的建設(shè)和管理,以及電子認證服務(wù)的應(yīng)用推廣,竭誠打造我省網(wǎng)絡(luò)安全信任體系,為互聯(lián)網(wǎng)信息安全保駕護航。因公司發(fā)展需要,決定面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、點擊查看》》招聘崗位和具體要求

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,具備良好的思想政治素質(zhì)和道德品行,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄,須提供公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》。

(二)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)及崗位所需的其他資格條件;國(境)外學(xué)歷人員須已取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證書,所學(xué)專業(yè)按國內(nèi)相近專業(yè)認定。

(三)有較強溝通交流能力,工作認真負責(zé),積極主動,有良好的服務(wù)意識、組織協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作精神

(四)適合崗位要求的年齡。

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

三、報名時間及方式

(一)報名時間:2025年7月16日至2025年7月22日。

(二)報名方式:應(yīng)聘者以電子版形式提交以下資料文件至招聘郵箱hr@zjca.com.cn,郵件主題請標(biāo)注為“應(yīng)聘崗位+姓名”,郵件附件請壓縮至一個文件包。

1、個人簡歷;

2、《應(yīng)聘登記表》(見附件);

3、身份證;

4、學(xué)歷、學(xué)位證書(另需提供驗證有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗證報告》);

5、職業(yè)資格、職稱證書;

6、工作經(jīng)歷證明、社保歷年繳費證明。

四、崗位招聘程序

(一)根據(jù)簡歷初篩結(jié)果,確定筆試、面試人員。

(二)筆試、面試具體時間、地點另行通知。

(三)筆試、面試成績相加后從高分到低分排序,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。

五、體檢、考察及聘用

(一)體檢符合有關(guān)規(guī)定后辦理相關(guān)入職手續(xù),并實行試用期制度。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

應(yīng)聘人員應(yīng)主動配合體檢、考察工作。應(yīng)聘人員放棄體檢、考察,或因其自身原因?qū)е麦w檢、考察工作無法按期完成的,或在體檢、考察環(huán)節(jié)被認定為不宜聘用者,從其他考試考核合格的人員中按成績從高分到低分依次安排遞補,遞補順序與同崗位確定入圍人員的規(guī)則一致。

(二)擬錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,取消聘用資格。在入職前須提供公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》及《個人信用報告》,經(jīng)公司確認后,正式辦理聘用手續(xù),并按規(guī)定約定試用期。

六、其他事項

(一)本公告由浙江CA負責(zé)解釋,以上公告未盡事宜另行通知。

(二)咨詢電話:0571-85800770轉(zhuǎn)666。咨詢時間:工作日8:30-12:00,14:00-17:30。

浙江省數(shù)字安全證書管理有限公司

2025年7月16日

附件: 應(yīng)聘登記表.docx

原標(biāo)題:浙江省數(shù)字安全證書管理有限公司 2025年7月公開招聘工作人員公告

文章來源:https://www.hzrc.com/#/multipleInfo/infoDetail?id=MyTxap98SRL2dIZJVAXcPw%3D%3D

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