廈門市集聚英賢教育咨詢有限公司系廈門市集美區(qū)屬國有企業(yè)，是廈門市集美區(qū)委黨校唯一授權(quán)的教學(xué)培訓(xùn)組織，主要負(fù)責(zé)承辦全國各地黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部來廈培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考察、交流活動(dòng);組織廈門市本地黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部外出培訓(xùn)、考察活動(dòng);承攬各黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位委辦的各類團(tuán)建、賽事、文化交流和展示活動(dòng)。公司致力挖掘和講好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想在廈門的孕育探索過程和實(shí)踐應(yīng)用成果，弘揚(yáng)好“嘉庚精神”和改革開放的時(shí)代精神，傳播好海絲文化，全力打造新時(shí)代教育培訓(xùn)基地。現(xiàn)已匯聚了各高校、知名企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)等系統(tǒng)數(shù)百名專家教授、企業(yè)高管、黨政各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等形成強(qiáng)大師資庫，多領(lǐng)域開發(fā)出系列精品課，并共享覆蓋閩西南數(shù)十個(gè)現(xiàn)場教學(xué)點(diǎn)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬面向社會(huì)公開招聘培訓(xùn)專員2名?，F(xiàn)將招聘簡章公布如下：

一、招聘條件

(一)報(bào)名基本條件：

1、擁護(hù)《中華人民共和國憲法》，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2、遵守國家法律法規(guī)、社會(huì)公德，具有良好的品行;

3、身心健康，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，品行端正;

4、具體的招聘人數(shù)、招聘崗位及招聘條件詳見《廈門市集聚英賢教育咨詢有限公司公開招聘工作人員崗位信息表及報(bào)名聯(lián)系方式》(附件1)。

(二)不得報(bào)名情形

1、普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2025年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生);

2、現(xiàn)役軍人;

3、服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員，下同)，或公務(wù)員被辭退未滿5年的;

4、曾因犯罪受過刑事處罰、行政處罰的人員或正在接受刑事處罰、行政立案審查的人員;曾被開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

5、在此前公開招聘過程中被招考部門認(rèn)定有作弊行為，在禁考期內(nèi)的人員(禁考期參照公務(wù)員招考的有關(guān)規(guī)定);

6、具有法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員;

7、報(bào)考者在報(bào)名時(shí)不是公務(wù)員，但在報(bào)名之后、錄用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員的，取消其本次錄用資格。

(三)對(duì)考生資格審核貫穿招考全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡章規(guī)定或不符合招考崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消其錄用資格或解除勞動(dòng)合同。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2025年07月10日至2025年07月16日。

2、報(bào)名方式：本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間截止前將報(bào)名材料掃描件發(fā)送至郵箱：7816210@qq.com 。郵件主題和壓縮文檔統(tǒng)一命名為“姓名-應(yīng)聘崗位”。

3、報(bào)名提交資料：

報(bào)名表(附件2)兩份;身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、任職資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(有職稱的人員提供)、獲獎(jiǎng)證書等有關(guān)資歷證明材料;取得境外學(xué)歷者需提供所學(xué)專業(yè)相關(guān)中英文對(duì)照課程表;熟悉使用外語需提供相關(guān)外語考試證書，面試時(shí)提交證件原件、復(fù)印件。

(二)資格審查

公司將對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行審查篩選。應(yīng)聘者須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)考生資格審核貫穿招考全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡章規(guī)定或不符合招考崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消其考試、錄用資格或解除勞動(dòng)合同。

(三)面試 對(duì)審查合格者，擇優(yōu)通知面試， 面試考核內(nèi)容主要包括專業(yè)理論水平、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力和舉止儀表等，按百分制量化評(píng)分，面試合格線為60分。面試成績未達(dá)60分，視為不合格。

(四)體檢 面試結(jié)束后，將按照計(jì)劃錄用人數(shù)和體檢人選1:1的比例，按照考生面試成績從高到低的順序，確定體檢的人選?？忌嬖嚦煽儜?yīng)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入體檢。參加體檢人員須攜帶本人身份證由招聘單位或人事部門組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。自行到其他醫(yī)療單位體檢的一律無效。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求,具體檢測方法由體檢醫(yī)院結(jié)合實(shí)際確定。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

(五)考核 對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，用人單位組織對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格條件等再次進(jìn)行復(fù)核。

報(bào)考者須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如弄虛作假，一經(jīng)核實(shí)，立即取消其考試資格或聘用資格(已辦理聘用手續(xù)的給予解聘)。

(六)辦理聘用 根據(jù)崗位要求以及面試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，經(jīng)公示后，由應(yīng)聘者與公司簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行聘期管理。首聘期2年，試用期2個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同約定的聘用期內(nèi)，試用期滿考核不合格的予以解聘，聘期內(nèi)年度考核均合格者，可優(yōu)先續(xù)聘。

(七)工資及待遇

(1)按公司薪酬福利管理辦法執(zhí)行。

三、其他事項(xiàng)

(一)年齡、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))、資格證書等相關(guān)資歷要求計(jì)算到截止日2025年07月10日，年限按足年足月足日累計(jì)，如：最高年齡要求30歲是指1995年07月10日(含)之后出生的人員，個(gè)別業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，工作經(jīng)驗(yàn)豐富者，年齡可適當(dāng)放寬。

(二)報(bào)考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持暢通。

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1：廈門市集聚英賢教育咨詢有限公司公開招聘工作人員崗位信息表及報(bào)名聯(lián)系方式

2：廈門市集聚英賢教育咨詢有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表

廈門市集聚英賢教育咨詢有限公司

2025年07月10日

原標(biāo)題：廈門市集聚英賢教育咨詢有限公司公開招聘簡章

文章來源：http://www.jimei.gov.cn/xxgk/xxgk/rsxx/zkzp/202507/t20250710_1107755.htm