為提升民兵訓(xùn)練教學(xué)組訓(xùn)保障能力，扎實(shí)推進(jìn)我市民兵教練員隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)面向社會公開招聘市級民兵訓(xùn)練基地專職教練員8名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作由上饒軍分區(qū)戰(zhàn)備建設(shè)處牽頭組織實(shí)施。嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，統(tǒng)一組織招聘，嚴(yán)格選拔聘用。

二、招聘崗位

本次招聘計(jì)劃共8名，具體崗位為上饒市民兵訓(xùn)練基地專職教練員。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具備中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法、法律和規(guī)章，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.無不良嗜好，無違法記錄，服從管理，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能承受較強(qiáng)的工作壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

4.男性，退役軍人，高中及以上學(xué)歷，35周歲以下，體格檢查、政治考核合格;

5.能勝任組訓(xùn)教學(xué)任務(wù)(具備“四會”教學(xué)能力)，熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件，具有一定的公文寫作能力。

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：

1.受過刑事處罰、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查或涉嫌違紀(jì)正在接受審查的;

2.受過行政拘留、司法拘留處罰或被依法列為失信執(zhí)行人的;

3.被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀(jì)被原單位開除、辭退或解聘的;

4.編造、散布有損國家聲譽(yù)信息的;

5.本人或者家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

6.有吸毒史和精神病史的;

7.經(jīng)醫(yī)生檢查確認(rèn)或經(jīng)實(shí)際考核身體不適應(yīng)崗位工作者;

8.在各類應(yīng)聘、招考中被認(rèn)定有作弊、舞弊等違紀(jì)行為的;

9.其他不符合招聘條件以及依法不得聘用的情形。

(二)崗位要求

報(bào)考人員應(yīng)符合相應(yīng)崗位的條件要求:

1.年齡計(jì)算方法：35周歲以下是指1991年3月10日以后出生的。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、聘用等所有環(huán)節(jié)。

2.具備擬報(bào)考崗位所需其他資格條件。除本公告已明確或另有規(guī)定的以外，各項(xiàng)資格條件的計(jì)算截止時(shí)間均為2026年3月10日。

(三)優(yōu)先條件

1.全日制本科及以上學(xué)歷的退役軍人;

2.有帶訓(xùn)民兵經(jīng)歷或受過教導(dǎo)機(jī)構(gòu)指揮士官集訓(xùn)的;

3.榮立三等功以上獎(jiǎng)勵(lì)或受到師級及以上單位表彰的;

4.擔(dān)任過作戰(zhàn)部隊(duì)班長及以上行政職務(wù)、文書或有機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的;

5.取得師以上單位軍事比武、授課演講等比賽名次的;

6.取得通信、防化、工程、偵察等軍事職業(yè)技能鑒定證書或其他與民兵軍事訓(xùn)練相關(guān)專業(yè)資格證書的;

7.應(yīng)聘人員為烈士、因公犧牲和病故軍隊(duì)人員的遺屬。

以上報(bào)考人員年齡可放寬至38周歲(含)。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編在職人員報(bào)考，需按人事管理權(quán)限在資格審查時(shí)提供單位出具的同意報(bào)考證明，不得隱瞞實(shí)情進(jìn)行報(bào)考。

四、個(gè)人報(bào)名

(一)報(bào)名方式

采取網(wǎng)上發(fā)布公告，組織線下報(bào)名的方式，不接受電話、信函及郵箱報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)，報(bào)名地點(diǎn)為上饒市征兵辦兵役服務(wù)站(信州區(qū)中山路28號)。

(二)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間為2026年3月13日9時(shí)-2026年3月17日17時(shí)前(周六日也可報(bào)名，請?zhí)崆半娫捖?lián)系)，逾期不予受理。聯(lián)系電話：18179335862 或 19870999839。

(三)資格審查

報(bào)名時(shí)，本人攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷證書、退伍證原件和復(fù)印件、贛服通開具的無犯罪證明、近期1寸免冠紅底照片2張等材料，現(xiàn)場提交《專職教練員招聘信息登記表》，招聘單位將對報(bào)考人員資格條件進(jìn)行現(xiàn)場資格審核，審核通過即報(bào)名成功。

(四)誠信報(bào)考

資格審查貫穿于招聘工作全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔(dān)。同時(shí)應(yīng)聘人員應(yīng)遵守事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和政策，認(rèn)真履行各項(xiàng)義務(wù)，保證遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。

報(bào)考期間應(yīng)聘人員須保持電話暢通,因個(gè)人原因未關(guān)注網(wǎng)絡(luò)公告或未按時(shí)參加考試的,責(zé)任由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

五、綜合測試

綜合測試分為心理測試、實(shí)操、筆試、面試。實(shí)操成績占總成績的60%，筆試成績占總成績的20%，面試成績占總成績的20%，各項(xiàng)成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(一)心理測試

1.時(shí)間及地點(diǎn)

3月18日9時(shí)，上饒國防教育基地(上饒上廣大酒店斜對面)。

2.考試采用心理測查系統(tǒng)進(jìn)行測試(只允許測試一次)，由系統(tǒng)自動評判“合格”或“不合格”，測試“不合格”的，予以淘汰。未淘汰學(xué)員進(jìn)入筆試測試環(huán)節(jié)。

(二)實(shí)操

1.時(shí)間和地點(diǎn)

3月18日15時(shí)00至3月20日17時(shí)，上饒國防教育基地(上饒上廣大酒店斜對面)。

2.考試內(nèi)容

(1)辦公能力

按要求使用辦公軟件在計(jì)算機(jī)上完成教案編寫和課件制作，時(shí)間90分鐘，滿分為40分。

(2)現(xiàn)場教學(xué)

采取“四會”教學(xué)方式，由報(bào)考人員從民兵訓(xùn)練或者部隊(duì)服役期間從事的實(shí)操類、戰(zhàn)術(shù)類課目中自選1個(gè)進(jìn)行現(xiàn)場教學(xué)考核，模擬教具、展板自行準(zhǔn)備，時(shí)間15至18分鐘，滿分為60分。

(三)筆試

1.時(shí)間和地點(diǎn)

3月21日15時(shí)00，筆試地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。

2.考試內(nèi)容

筆試采用紙質(zhì)閉卷方式，筆試內(nèi)容為《教學(xué)法基礎(chǔ)知識》題庫(現(xiàn)場報(bào)名時(shí)領(lǐng)取)，時(shí)間為30分鐘，滿分為100分。

3.確定入闈面試人員

成績公布后，根據(jù)實(shí)操和筆試成績從高分到低分的順序按1:2比例確定入闈面試人員，末位同分者一并入闈，其中考生實(shí)操總分須達(dá)到70分，方能入闈面試。入闈面試人員名單公告將在上饒市廣豐區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。

(四)遞補(bǔ)

請各位考生在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息導(dǎo)致招聘單位無法聯(lián)系而影響面試的，后果由考生自行承擔(dān)。

對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，從本崗位未入闈人員中按筆試和實(shí)操綜合成績高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。無人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員面試。面試當(dāng)天放棄的不予遞補(bǔ)。

(五)面試

1.時(shí)間和地點(diǎn)：3月26日9時(shí)，上饒市征兵辦兵役服務(wù)站。

2.面試方式為教學(xué)能力面試，面試總分為100分。面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況，其面試成績按零分計(jì)算?？忌嬖嚦煽冺氝_(dá)到60分，方能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(六)總測試成績計(jì)算

總測試成績=筆試成績×20%+實(shí)操成績×60%+面試成績×20%，各項(xiàng)成績均采用“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢和政考

(一)體檢。根據(jù)考生總測試成績從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員，并在上饒市廣豐區(qū)人民政府網(wǎng)站公布?？偝煽兿嗤瑫r(shí)，先按照本公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件，再按照實(shí)操成績由高到低的順序確定。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。體檢不合格者不予聘用，未按規(guī)定時(shí)間達(dá)到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢的，視為自動放棄。

(二)政考。全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

因體檢或政考不合格出現(xiàn)招聘人員缺額的，根據(jù)考生總測試成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。總成績相同時(shí)，先按照本公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件，再按照實(shí)操成績由高到低的順序確定。

七、公示和聘用

1.根據(jù)總測試成績、體檢和政審情況，確定擬聘用對象，在上饒市廣豐區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，無異議的按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)入試用期;對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

2.新聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核不合格者予以解聘。試用期滿經(jīng)考核合格者，簽訂正式合同，第一期合同期限為2年，考核合格后可以續(xù)簽，第二期勞動合同期限為5年，第三期勞動合同由雙方協(xié)商簽訂。正式簽訂勞動合同后，受聘人員需服從用人單位管理，如出現(xiàn)不服從管理、嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)、年度考核不合格等情況，用人單位可以依法解除勞動合同。

八、福利待遇

1.工資。月工資標(biāo)準(zhǔn)6500元至7500元(含五險(xiǎn)一金)。

2.其他福利待遇。享受雙休日和法定節(jié)假日;安排教學(xué)組訓(xùn)任務(wù)時(shí)，除工資外，依據(jù)民兵訓(xùn)練相關(guān)規(guī)定按課時(shí)額外發(fā)放講課費(fèi);聘用人員每年可考取省級或市級優(yōu)秀“四會”教練員，提高工資檔次和講課費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);因公組訓(xùn)、出差、參訓(xùn)等產(chǎn)生的差旅費(fèi)、伙食費(fèi)、住宿費(fèi)等開支，按照軍隊(duì)差旅費(fèi)報(bào)銷有關(guān)規(guī)定，憑票據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷。

九、補(bǔ)充說明

本次招聘成績保留一年(自擬聘用名單公示期滿日算起)。成績有效期內(nèi)，如招聘單位出現(xiàn)崗位空缺的，可按綜合總成績(最終實(shí)操和面試成績需達(dá)到合格線)由高分到低分的順序，按照空缺人數(shù)依次遞補(bǔ)。綜合總成績相同的，先按本公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件，再根據(jù)最終實(shí)操成績由高到低的順序確定排名。遞補(bǔ)人員需經(jīng)體檢、政考合格方可辦理聘用手續(xù)。

本次招聘堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開。上饒軍分區(qū)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。上饒軍分區(qū)紀(jì)委設(shè)立舉報(bào)電話，及時(shí)受理相關(guān)舉報(bào)投訴并按有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理。本招聘方案未盡事宜，由上饒軍分區(qū)戰(zhàn)備建設(shè)處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0793-8224460  舉報(bào)電話：0793-8223283

點(diǎn)擊查看>>>

2026年度上饒市民兵訓(xùn)練基地公開招聘專職教練員崗位表

專職教練員招聘信息登記表

上饒軍分區(qū)戰(zhàn)備建設(shè)處

2026年3月10日

原標(biāo)題：2026年度上饒市民兵訓(xùn)練基地公開招聘專職教練員公告

文章來源：http://www.gfx.gov.cn/qrsj/zpkl/202603/086ec3f7d3974cf19f17d1d3e762b6fd.shtml