因我局工作需要，根據(jù)《廣東省公安機關警務輔助人員管理辦法》《惠州市公安機關警務輔助人員管理辦法(修訂)》等文件規(guī)定，面向社會招聘警務輔助人員20名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，遵循公平、平等、競爭、擇?yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘警務輔助人員，確保聘用人員素質。

二、招聘崗位

協(xié)助民警從事日常值勤、交通管理、監(jiān)所管理、巡邏防控等工作(學歷、年齡及相關要求詳見附件1職位表)。

三、招聘對象應具備以下條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護憲法、遵守國家法律法規(guī);

(三)遵紀守法、作風正派、責任心強，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛并自愿從事輔警工作;

(四)具有正常履行崗位職責的身體素質和工作能力，身體健康，體形端正，無明顯文身;

(五)無違法犯罪記錄，無因違反紀律、規(guī)定被公安機關解除勞動合同的情況;

(六)報考人員在同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役士官和士兵、警察類院校畢業(yè)生、見義勇為積極分子和先進個人、具有崗位所需專業(yè)資質和專門技能的人員;

(七)有以下情況之一的，不得報名：

1.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

2.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

3.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

4.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

5.因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或為賭博提供條件受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務輔助工作勞動合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

11.有精神病史的;

12.其他不適合從事警務輔助工作的。

四、用工方式和福利待遇

(一)考生需服從崗位調配，按程序辦理聘用手續(xù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》簽訂勞動合同，建立勞動關系，試用期6個月。其中入職為高中/中專學歷的，入職后三年內須取得大專以上學歷，未取得者不予續(xù)聘。

(二)輔警薪酬和其他福利待遇實行動態(tài)調整機制，根據(jù)社會發(fā)展情況，適時調整薪酬水平和福利待遇，統(tǒng)一購買人身意外保險，統(tǒng)一開展入職崗前培訓，工作服裝由公安局統(tǒng)一發(fā)放。

五、招聘程序和步驟

此次公開招聘工作按報名、資格審查、筆試、體能測試、心理測評、面試、體檢、政審考察、公示聘用等步驟實施。

(一)報名

1.報名采取網(wǎng)上報名方式，報名時間自2026年3月16日9：00至3月20日11：00止，逾期不接受報名，并且不再受理補充材料。

網(wǎng)上報名方式：考生使用微信掃一掃二維碼或搜索鏈接進入“惠州公安輔警招錄報名”網(wǎng)頁，即可注冊報名(報名流程見附件2)。如無法收取驗證碼等情況，可更換其他運營商手機卡進行登錄報名，填寫報名資料時再輸入本人使用的手機號碼(用于接收后續(xù)考試通知)。

注意：提交資料后不代表報名成功，請報名人員密切關注報名小程序反饋信息。系統(tǒng)顯示“退回完善”的，請于規(guī)定的時間內根據(jù)提示修改，逾期視為放棄報名。

2.報考人員需提供以下證件和材料：

(1)中華人民共和國居民身份證(正、反面)照片;

(2)戶口簿(戶主頁和本人頁)照片;

(3)本人學歷證書(專科及以上學歷需提供學信網(wǎng)學歷認證)照片;

(4)其他能證明符合招聘的相關證件(如退役軍人證明相片及駕駛證相片等);

(5)在職的公安機關輔警須所在單位政工部門出具同意報考證明;

(6)本人銀行征信證明。由中國人民銀行個人征信中心個人信用信息服務平臺下載，報名截止日前一周內起開具的有效;

(7)符合崗位所需專業(yè)資質相關證明、證書照片;

(8)考生個人承諾書上傳相片(附件3)。

(請務必將以上資料的電子版在報名環(huán)節(jié)提供)

3.資格審查

按照公告中招聘崗位條件要求，于2026年3月16日至3月20日對報名人員的年齡、學歷(以全日制學歷為認定標準)等進行資格審查。凡提供虛假報考材料的，一經查實，即取消報考資格。初步審核合格者，通知進行考試。

(二)考試

包括筆試、體能測試及心理測評、面試。時間、地點待定，以具體通知為準。

其中普通勤務崗：考試總成績=筆試成績×40%+體能測試合格成績×20%+面試成績×40%，考試總成績保留小數(shù)點后3位。最終按筆試、體測、面試總成績由高至低擇優(yōu)錄取。

特警勤務崗：考試總成績=筆試成績×20%+體能測試合格成績×60%+面試成績×20%，考試總成績保留小數(shù)點后3位。最終按筆試、體測、面試總成績由高至低擇優(yōu)錄取。

1.筆試(普通崗占總成績40%、特警崗占總成績20%)

根據(jù)報名及資格審查的情況，符合招聘條件的考生可以進行筆試。筆試采取閉卷、計算機網(wǎng)絡無紙化方式進行，筆試內容包括公共基礎知識測試(權重約15%)、輔警管理制度(權重約15%)、專業(yè)基礎知識及技能測試(含打字測試，權重約70%)，考試題庫可在本公告附件中下載(詳見附件5)。筆試成績滿分100分，合格線為60分，其中公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女筆試成績加15分;見義勇為積極分子筆試成績加10分;退役軍人筆試成績加10分。

2.體能測試(普通崗占總成績20%、特警崗占總成績60%，體能測試評分標準見附件4)

普通崗共1個體能測試項目：男子1000米長跑、女子800米長跑。筆試合格者將按照成績高低排序，以報考崗位招錄人數(shù)1:5的比例進入體能測試環(huán)節(jié)，如未達到應招比例人數(shù)，則以成績合格的人數(shù)進入體測環(huán)節(jié)。

特警崗共3個體能測試項目：其中2000米長跑成績占比45%，400米跑成績占比30%，單杠引體向上成績占比25%。筆試合格者均進入體能測試環(huán)節(jié)，體測單項成績低于60分的，即視為體測不合格，無須參加剩余項目測試。

體測分按100分計算，體測分合格線為60分，體測不合格的考生不予進入面試環(huán)節(jié)。

考生應在身體狀況許可的情況下參加體能測試，因自身原因發(fā)生意外的，責任由考生本人承擔，未按時參加測試者視為放棄。

3.心理測評

考生通過體能測試環(huán)節(jié)后，進入心理測評環(huán)節(jié)。根據(jù)《關于加強公安機關人民警察招錄工作的意見》(人社部發(fā)〔2025〕97號)，心理測評結果作為辨識應聘人員是否適合從事警務輔助工作的重要參考，未按規(guī)定要求參加心理測評的，視為放棄應聘資格。

4.面試(普通崗占總成績40%、特警崗占總成績20%)

根據(jù)成績合格者成績從高到低排序，按報考崗位招聘人數(shù)1：3的比例進入面試環(huán)節(jié)。如未達到應招比例人數(shù)，則以成績合格的人數(shù)進入面試環(huán)節(jié)。面試采用結構化面試的方式進行，主要測試考生的語言表達、綜合分析、計劃組織協(xié)調、解決問題等方面的綜合能力，面試分按100分計算，面試分合格線為60分。

最終按總成績由高到低擇優(yōu)錄取，考試合格者未被錄取的，將錄入輔警考生備選庫，成績在本單位下一次組織招聘考試前有效，可作為輔警補錄依據(jù)。

(三)體檢

體檢人選根據(jù)總成績從高到低排名，按報考崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬體檢人選。參加體檢人員由招聘單位安排到指定體檢機構進行規(guī)定項目體檢(體檢費用由考生自理)，體檢按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》實施，并進行毛發(fā)檢測。

考生應如實申報身體健康情況，不得隱瞞影響訓練及工作的疾病(包括但不限于心腦血管疾病、癲癇、嚴重骨關節(jié)傷病、糖尿病、精神類疾病等)，體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。

(四)政審考察

參照公安機關人民警察錄用政治考察標準，從考生本人違法犯罪記錄、個人征信、文化程度、家庭成員及社會關系、涉黃、涉毒等方面進行政審。其中，對曾連續(xù)六個月以上在國(境)外留學、工作、生活，國(境)外期間經歷和政治表現(xiàn)難以進行考察的，不予聘用。政審中如發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合應聘資格條件、瞞報個人真實情況或者存在其他影響聘用情形的，將取消聘用資格，再依據(jù)其崗位考生總成績由高到低排名依次遞補。

(五)公示聘用

1.經資格審查、筆試、體能測試、心理測評、面試、體檢、政審考察等方面均合格的，確定為擬聘用人選，在區(qū)管委會政府信息公開平臺公示，公示期為5個工作日。

2.經公示無反映或反映問題經查不屬實的，按規(guī)定辦理相關手續(xù)，為聘用人員簽訂勞動合同，試用期6個月。由惠州市公安局大亞灣區(qū)分局組織崗前培訓，被聘用人員參加崗前培訓合格后方可上崗，崗前培訓或試用期間考核不合格的，視為不符合聘用條件，依法予以解除勞動合同。

3.在以上招聘程序過程中，如考生未參加其中任意一個環(huán)節(jié)，視同自動放棄聘用資格。招聘結束后如有個別崗位未能按計劃招滿人數(shù)，將從報考其他崗位人員中總成績合格但未入圍的考生，按總成績從高到低的順序調劑補錄到空缺崗位。

六、其他事項

(一)考生報名前須認真閱讀本公告和附件。

(二)本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(三)資格審查貫穿招聘的全過程，報考人員在招聘過程中為取得報考資格故意隱瞞、弄虛作假的，一經發(fā)現(xiàn)查實或發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的直接取消報考資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報考人員承擔由此產生的一切后果。

(四)筆試、體能測試、面試需攜帶本人有效身份證件，并服從現(xiàn)場工作人員管理，對不服從現(xiàn)場工作人員管理、違反考場紀律者取消報考資格。

(五)報名人員在報名時所填的本人手機號應準確無誤，確保通訊暢通，并實時關注報名小程序反饋信息，因提供錯誤信息、報名資料不全、規(guī)定時間內未提交補充材料等個人原因導致報名失敗的，相關后果由報名人員本人承擔。

(六)本公告未盡事宜由惠州市公安局大亞灣區(qū)分局政工室負責解釋，報名人員如對招聘政策有疑問，應先詳細閱讀公告，如仍有疑問，可撥打咨詢電話：0752-5385052(工作日8:30—12:00;14:30—18:00)。

點擊查看>>>

1.附件1：職位表.pdf

2.附件2：報名流程.doc

3.附件3：考生個人承諾書(雙面打印).pdf

4.附件4：體能測試評分標準.xlsx

5.附件5：2026年筆試題庫.rar

惠州市公安局大亞灣經濟技術開發(fā)區(qū)分局

2026年3月13日

原標題：惠州市公安局大亞灣經濟技術開發(fā)區(qū)分局2026年公開招聘警務輔助人員公告

文章來源：http://www.dayawan.gov.cn/hzdywgaj/gkmlpt/content/5/5730/post_5730443.html#4742